中央大学 · 商学部 / 商学研究科

研究キーワード2019・労働問題・労使関係論・賃金・人事制度・Coronavirus・人的資源管理論・disease・(COVID-19)

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• 大企業における賃金決定の実態─ 賃金制度と賃上げに変化は生じているのか？2026 · 日本労働研究雑誌 787 35 - 48 2026年1月
• 雇用流動化時代の豊かな労働者とは：2つの内部労働市場の人事管理と職種間賃金格差2024 · 日本労働研究雑誌 733 19 - 32 2024年11月
• Japanese Companies' Wage Determination in the Heightened Climate for Wage Increases2023 · Japan Labor Issues 7 ( 42 ) 3 - 24 2023年4月
• 海外調査の容易さと難しさ：スウェーデンの労使関係調査から2022 · 社会と調査 ( 29 ) 20 - 27 2022年9月

• 日本企業のグローバル人的資源管理の現状と課題2027 · 研究課題/領域番号： 24402027 2012年4月 - 2017年3月
• 日系グローバル企業の管理専門職層の人的資源管理：独瑞印における制度展開2025 · 研究課題/領域番号： 25K00673 2025年4月 - 2029年3月

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