立教大学 · 経営学研究科/経営学部 · 准教授

研究キーワードgender equality・management control systems・workplace inclusion・inclusive leadership・integrated reporting・diversity management・Japanese companies

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• Integrating Gender Equality Into Strategy Using Management Control Systems: Case Studies From Japanese Companies2025 · Business Strategy & Development8 ( 3 ) 2025年7月4日
• Guest editorial: Rethinking and revisiting the current state of gender equality in the workplace: moving upward, moving forward2025 · Corporate Governance: The International Journal of Business in Society25 ( 5 ) 1017 - 1022 2025年7月
• Gender equality discourse: a Japanese context2025 · Corporate Governance: The International Journal of Business in Society25 ( 8 ) 260 - 285 2025年12月4日
• Exploring the intersection of management control systems and gender equality: an integrative literature review2024 · Corporate Governance: The International Journal of Business in Society25 ( 5 ) 1096 - 1113 2024年12月31日

• ダイバーシティ＆インクルージョンケイパビリティ成熟度モデルの活用の有効性2025 · 日本学術振興会 学術国際交流事業 諸外国の優秀な研究者の招へい 外国人研究者招へい事業（外国人招へい研究者（短期））
• 高包摂組織のメカニズムに関する国際比較研究：日・豪・マレーシア3か国比較2025 · 日本学術振興会 科学研究費助成事業
• 日本企業の女性活躍推進を促進するマネジメント・コントロール・システムに関する研究2022 · 日本学術振興会 科学研究費助成事業
• 統合報告とマネジメントコントロールシステムの統合による成果の検証2021 · 日本学術振興会 科学研究費助成事業

• CiNii