広島修道大学 · 商学部 · 教授

研究キーワード労使関係論・人事管理論・経営学説史・人的資源管理論

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• HRMからTMへの新たな潮流2015 · 月刊 労委労協
• 人的資源管理研究の新たな動向 ータレントマネジメント・アプローチの登場ー2015 · 修道商学
• アメリカ労使関係管理論の史的変遷と現代の動向2013 · 修道商学
• ヨーダー : 『人事管理と労使関係』(1956年版)の再考2007 · 北海学園大学経営論集

• 2016/04～2019/03 グローバルタレントマネジメントの国際比較による類型化とその新理論の構築 科学研究費助成事業 基盤研究(C)2016 · 研究課題・受託研究・科研費
• グローバルタレントマネジメントの国際比較による類型化とその新理論の構築2016 · 科学研究費助成事業

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