神戸学院大学 · 経営学部 · 教授

研究キーワード「パフォーマンス・マネジメントの日本企業への適用可能性に関する理論的・実証的研究」（課題番号26780210）・「環境問題と人的資源管理」（課題番号17K13788）・経営組織・ジョブ型雇用・サステナブル経営・キャリア教育・保育者適性検査

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• 著書 Human Resource Management in Japan, Chapter 11, Industrial Relations,pp.217-243頁 (単著)2025
• 著書 第12章「労使関係」、上林憲雄・庭本佳子編『ベーシックプラス人的資源管理（第2版）』所収。,176~190頁 (単著)2025
• 論文 保育者に対する人的資源管理の変革：解決志向の経験学習に注目して 神戸学院大学経営学論集 22 (1),53-84頁2025
• 著書 「産業民主主義」など5項目、二神恭一・藁谷友紀・奥林康司編『新版人材開発辞典』東洋経済新報社、所収。 (共著)2024

• 環境問題と人的資源管理 若手研究(B)
• 若年保育者の人材育成：保育者適性検査を活かしたアクション・リサーチ 基盤研究(C)
• 技術・技能・ノウハウの継承に関する調査結果報告
• パフォーマンス・マネジメントの日本企業への適用可能性に関する理論的・実証的研究 若手研究(B)

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